Tratat de dreptul muncii - Editia a II-a, 2007

CAPITOLUL I. DREPTUL MUNCII - RAMURĂ ŞI ŞTIINTĂ A DREPTULUI

§1. Munca si formele sale

§2. Notiunea si obiectul dreptului muncii
§3. Raporturile juridice individuale de munca
§4. Izvoarele dreptului muncii
§5. Principiile dreptului muncii
§6. Dreptul muncii si alte ramuri de drept
§7. Scurt istoric privind formarea si dezvoltarea dreptului muncii 

CAPITOLUL II. DREPTUL INTERNATIONAL ŞI EUROPEAN AL MUNCII 

§1. Notiunea, obiectul si subiectele dreptului international al muncii

§2. Principiile si izvoarele dreptului international al muncii

§3. Normele Organizatiei Internationale a Muncii

§4. Normele Consiliului Europei

§5. Normele Uniunii Europene  

CAPITOLUL III. DIALOGUL SOCIAL ŞI COOPERAREA TRIPARTITĂ 

§1. Reglementare. Notiune

§2. Domeniile de actiune ale partenerilor sociali si organismele tripartite

§3. Consiliul Economic si Social

§4. Comisiile consultative de dialog social din cadrul unor ministere si al prefecturilor

§5. Comisia Tripartita Guvern - Sindicate - Patronate din ramura Mine - Geologie

§6. Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca

§7. Comisia Nationala de Promovare a Ocuparii Fortei de Munca

§8. Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor

§9. Alte organisme menite sa faciliteze dialogul social

 CAPITOLUL IV. PATRONATELE 

§1. Notiunea si importanta patronatului in relatiile de munca

§2. Dreptul de asociere si temeiul legal privind constituirea organizatiilor patronale

§3. Constituirea, organizarea si functionarea patronatelor potrivit Legii nr. 356/2001

§4. Organizatii patronale din tara noastra

 CAPITOLUL V. SINDICATELE ŞI REPREZENTANTII SALARIATILOR

 §1. Definitia si trasaturile sindicatelor

§2. Notiunea si izvoarele libertatii sindicale

§3. Libertatea sindicala individuala

§4. Libertatea sindicala colectiva

§5. Protectia si garantarea libertatii sindicale

§6. Constituirea organizatiilor sindicale

§7. Atributii ale organizatiilor sindicale

§8. Democratia si disciplina sindicala

§9. Pluralismul sindical

§10. Asocierea si afilierea sindicala

§11. Dizolvarea si reorganizarea sindicatelor

§12. Actiunea sindicala

§13. Reprezentantii salariatilor

 CAPITOLUL VI. PIATA MUNCII ŞI ROLUL STATULUI IN RELATIILE DE MUNCĂ  

§1. Notiunea si specificul pietei muncii

§2. Necesitatea interventiei statului

§3. Domeniile de actiune a statului pe piata muncii si in relatiile de munca

§4. Organe cu atributii in domeniul muncii

§5. Inspectia Muncii

CAPITOLUL VII. FORMAREA PROFESIONALĂ

 §1. Notiunea formarii profesionale

§2. Reglementarea si obiectivele principale ale formarii profesionale

§3. Sistemul de formare profesionala

§4. Formarea profesionala a adultilor

§5. Formarea profesionala a persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca

§6. Formarea profesionala a salariatilor

§7. Contracte speciale de formare profesionala

§8. Contractul de ucenicie la locul de munca

§9. Studiile universitare de masterat

§10. Doctoratul

§11. Bursele private

§12. Alte burse

§13. Concediile pentru formare profesionala

CAPITOLUL VIII. CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCĂ

§1. Notiunea, natura juridica si importanta contractului colectiv de munca

§2. Categorii de contracte colective de munca si continutul acestora

§3. Negocierea si incheierea contractului colectiv de munca

§4. Durata si forma contractului colectiv de munca

§5. Inregistrarea si publicitatea contractului colectiv de munca

§6. Efectele contractului colectiv de munca

§7. Interpretarea contractului colectiv de munca

§8. Obligativitatea executarii contractului colectiv de munca si raspunderea

juridica a partilor pentru nerespectarea acestei obligatii

§9. Modificarea contractului colectiv de munca

§10. Suspendarea contractului colectiv de munca

§11. Incetarea contractului colectiv de munca

CAPITOLUL IX. CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCĂ

§1. Reglementarea contractului individual de munca

§2. Definitii ale contractului individual de munca

§3. Elementele contractului individual de munca

§4. Trasaturile caracteristice ale contractului individual de munca

§5. Contractul individual de munca si alte contracte

§6. Incheierea contractului individual de munca. Generalitati

§7. Capacitatea juridica a salariatului

§8. Capacitatea juridica a angajatorului

§9. Consimtamantul partilor

§10. Obiectul si cauza contractului individual de munca

§11. Repartizarea in munca, avizul prealabil si angajamentul scris de pastrare a secretului de stat sau de serviciu

§12. Conditiile de studii si vechime in munca

§13. Verificarea prealabila a aptitudinilor profesionale si personale ale celui care solicita angajarea

§14. Informarea persoanei care solicita angajarea

§15. Durata contractului individual de munca

§16. Continutul contractului individual de munca

§17. Forma si inregistrarea contractului individual de munca

§18. Cumulul de functii

§19. Puterea obligatorie a contractului

§20. Drepturi ale angajatorului

§21. Obligatii ale angajatorului

§22. Carnetele de munca

§23. Acordarea tichetelor de masa, a tichetelor cadou si a tichetelorde cresa

§24. Drepturi si obligatii ale salariatilor

§25. Suspendarea contractului individual de munca

§26. Modificarea contractului individual de munca

§27. Incetarea contractului individual de munca

§28. Incetarea de drept

§29. Incetarea prin acordul partilor

§30. Concedierea

§31. Incetarea contractului individual de munca in conformitate cu art. 86 din Legea nr. 85/2006 privind procedura insolventei

§32. Demisia

§33. Contractele individuale de munca speciale

CAPITOLUL X. SALARIZAREA

§1. Notiunea si elementele salariului

§2. Categorii de salarii

§3. Sistemul de salarizare

§4. Formele de salarizare

§5. Modalitati de salarizare

§6. Plata salariilor

CAPITOLUL XI. TIMPUL DE MUNCĂ ŞI TIMPUL DE ODIHNĂ

§1. Notiunea si clasificarea timpului de munca

§2. Durata timpului de munca

§3. Formele timpului de odihna, altele decat concediul

§4.Concediul de odihna

§5. Alte concedii si zile libere

CAPITOLUL XII. SECURITATEA ŞI SĂNĂTATEA IN MUNCĂ

§1. Consideratii introductive

§2. Reglementarea securitatii si sanatatii in munca

§3. Principii ale sanatatii si securitatii in munca

§4. Obligatiile angajatorilor

§5. Obligatiile lucratorilor si atributii ale sindicatelor

§6. Protectia sanatatii si securitatii lucratorilor fata de riscurile datorate expunerii la azbest

§7. Cerinte minime de securitate si sanatate pentru santierele temporare sau mobile

§8. Cerinte minime de securitate si sanatate referitoare la expunerea lucratorilor la riscurile generate de zgomot

§9. Protectia lucratorilor impotriva riscurilor legate de expunerea la agentii biologici in munca

§10. Cerintele minime de securitate si sanatate pentru protectia lucratorilor impotriva riscurilor legate de expunerea la agenti cancerigeni sau mutageni la locul de munca

§11. Comunicarea, cercetarea, inregistrarea si raportarea evenimentelor

§12. Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale

§13. Autoritati competente si institutii cu atributii in domeniu

CAPITOLUL XIII. RĂSPUNDEREA DISCIPLINARĂ

§1. Disciplina muncii - conditie a desfasurarii normale a activitatii angajatorilor

§2. Izvoarele si caile de infaptuire a disciplinei muncii

§3. Specificul si conditiile raspunderii disciplinare

§4. Cumulul raspunderii disciplinare cu alte forme ale raspunderii juridice

§5. Sanctiunile disciplinare

§6. Sanctiunile disciplinare generale

§7. Sanctiuni disciplinare speciale

§8. Procedura aplicarii si executarii sanctiunilor disciplinare

§9. Contestatia - calea de atac impotriva sanctiunilor disciplinare

§10. Reabilitarea disciplinara

CAPITOLUL XIV. RĂSPUNDEREA PATRIMONIALĂ

§1. Definitia si trasaturile raspunderii patrimoniale a salariatilor

§2. Raspunderea patrimoniala si alte forme de raspundere juridica

§3. Raspunderea patrimoniala si obligatia de restituire

§4. Raspunderea patrimoniala a angajatorului fata de salariati

§5. Formele raspunderii patrimoniale

§6. Conditiile raspunderii patrimoniale

§7. Procedura generala si procedurile speciale de stabilire si recuperare a prejudiciilor

§8. Executarea silita a despagubirilor

CAPITOLUL XV. RĂSPUNDEREA CONTRAVENTIONALĂ

§1. Reglementarea si specificul raspunderii contraventionale in

dreptul muncii

§2. Contraventiile prevazute de art. 276 din Codul muncii

§3. Contraventiile reglementate de Legea nr. 82/1991 a contabilitatii

§4. Contraventiile reglementate de Legea nr. 98/1994 privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele legale de igiena si sanatate publica

§5. Contraventia reglementata de art. 5 din Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de munca

§6. Contraventiile reglementate de Legea nr. 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa

§7. Contraventiile reglementate de Legea nr. 108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii

§8. Contraventiile prevazute de Legea nr. 130/1999 privind unele masuri de protectie a persoanelor incadrate in munca

§9. Contraventiile reglementate de Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale

§10. Contraventiile reglementate de art. 113 din Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca

§11. Contraventiile reglementate de art. 46 alin. 1 din Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de sanse intre barbati si femei

§12. Contraventiile reglementate de art. 124 din Legea nr. 346/2002 privind asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale

§13. Contraventiile reglementate de Legea nr. 217/2005 privind constituirea, organizarea si functionarea comitetului european de intreprindere

§14. Contraventiile reglementate de Legea nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca

§15. Contraventiile reglementate de Legea nr. 67/2006 privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora

§16. Contraventiile reglementate de Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii

§17. Contraventia reglementata de art. 13 din Legea nr. 193/2006 privind acordarea tichetelor cadou si tichetelor de cresa

§18. Contraventiile reglementate de Legea nr. 200/2006 privind constituirea si utilizarea Fondului de garantare pentru plata creantelor salariale

§19. Contraventiile reglementate de Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca

§20. Contraventiile reglementate de Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap

§21. Contraventiile reglementate de Legea nr. 467/2006 privind stabilirea cadrului general de informare si consultare a angajatilor

§22. Contraventiile reglementate de Codul aerian

§23. Contraventiile reglementate de Ordonanta Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare

§24. Contraventiile reglementate de Ordonanta Guvernului nr. 37/2007 privind stabilirea cadrului de aplicare a regulilor privind perioadele de conducere, pauzele si perioadele de odihna ale conducatorilor auto si utilizarea aparatelor de inregistrare a activitatii acestora

§25. Contraventiile reglementate de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca

§26. Contraventiile reglementate de art. 47 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate

§27. Contraventiile reglementate de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 116/2006 privind protectia sociala acordata persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate ca urmare a restructurarii si reorganizarii unor societati nationale, regii autonome, companii nationale si societati comerciale cu capital majoritar de stat, precum si a societatilor comerciale si regiilor autonome subordonate autoritatilor administratiei publice locale

§28 Contraventiile reglementate de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 56/2007 privind incadrarea in munca si detasarea strainilor pe teritoriul Romaniei

§29. Contraventiile reglementate de Hotararea Guvernului nr. 161/2006 privind intocmirea si completarea registrului general de evidenta a salariatilor

§30. Contraventiile prevazute de art. 701 alin. 1 din Hotararea Guvernului nr. 300/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru santierele temporare sau mobile

§31. Contraventiile prevazute de Hotararea Guvernului nr. 104/2007 pentru reglementarea procedurii specifice privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale pe teritoriul Romaniei

§32. Contraventiile reglementate de Hotararea Guvernului nr. 246/2007 privind metodologia de reinnoire a avizelor de incadrare a locurilor de munca in conditii deosebite

§33. Procedura constatarii si sanctionarii contraventiilor

§34. Caile de atac

§35. Unele reguli privind executarea sanctiunilor contraventionale

CAPITOLUL XVI. RĂSPUNDEREA PENALĂ

§1. Specificul raspunderii penale in dreptul muncii

§2. Infractiunile reglementate de Codul muncii

§3. Infractiunile reglementate de Legea nr. 130/1999 privind unele masuri de protectie a persoanelor incadrate in munca

§4. Infractiunea reglementata de Legea nr. 168/1999 privind solutionarea conflictelor de munca

§5. Infractiunea reglementata de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca

§6. Infractiunile reglementate de Legea nr. 54/2003 a sindicatelor

§7. Infractiuni reglementate de Legea nr. 241/2005 pentru prevenirea si combaterea evaziunii fiscale

§8. Infractiunile reglementate de Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca

§9. Infractiunile reglementate de Ordonanta Guvernului nr. 29/1997 privind Codul aerian civil

§10. Infractiunile de serviciu sau in legatura cu serviciul reglementate de Codul penal

CAPITOLUL XVII. SOLUTIONAREA CONFLICTELOR DE MUNCĂ

§1. Notiunea si clasificarea conflictelor de munca

§2. Scurt istoric privind reglementarea conflictelor colective de munca

din tara noastra

§3. Conflictele de interese

§4. Greva

§5. Conflictele de drepturi

§6. Jurisdictia muncii