Revista Romana de Dreptul Muncii nr. 3/2009
- Cod:3772
- Autor: ***
- Publicat de: Editura Wolters Kluwer
- Data aparitiei: Iunie 2009
Termen de livrare
2 zile lucratoareReduceri
Oferte speciale exclusiveComanda direct la
Telefon: 0733.673.555Plateste cu cardul
Protectia platii onlineAboneaza-te la aceasta revista
Periodicul se constituie intr-o tribuna de dezbateri, menita sa contribuie la formarea unei doctrine eficiente si solide, sprijin in crearea unui cadru legislativ modern, la aplicarea uniforma a dispozitiilor legale si la orientarea jurisprudentiala in pronuntarea unor solutii juste.
"Revista romana de Dreptul muncii" gazduieste in paginile ei discutii si dezbateri pe marginea noilor dispozitii legale sau a proiectelor de acte normative, prezentari si comentarii ale unor hotarari judecatoresti si decizii ale "Curtii Constitutionale", lansand specialistilor invitatia de a pune in discutie problemele controversate si de a formula solutii in spiritul dreptatii si al adevarului. De asemenea, publicatia familiarizeaza consultantii ei cu normele dreptului european si international al muncii, cu reglementarile altor state si jurisprudenta straina, evidentiind corelatiile si deosebirile infaptuirii sau mentinerii concordantei cu acestea a dreptului din tara noastra.
-
STUDII. DISCUTII. COMENTARII
Alexandru TICLEA, Tiberiu TICLEA, Compatibilitatea drepturilor colective
ale lucratorilor cu cele ale angajatorilor, in jurisprudenta Curtii Europene de
Justitie
p. 9
Ovidiu TINCA, Comentarii referitoare la discriminarea pe criteriul handicapului
in cazul concedierii salariatului
p. 63
Costel GILCÃ, Participarea sindicatelor nesemnatare ale contractului colectiv
de munca initial la negocierea si semnarea ulterioara a actelor aditionale ale
contractului colectiv de munca
p. 69
Laura GEORGESCU, Raspunderea disciplinara a militarilor p. 78
Teodor Narcis GODEANU, Obligativitatea generala a cercetarii disciplinare
in vederea sanctionarii disciplinare a salariatilor
p. 94
PRACTICÃ JUDICIARÃ
(selectie de Valentina SANDU si Petrica ARBÃNAS)
1. Aplicarea sanctiunii disciplinare. Incalcarea principiilor procesului civil.
Consecinte
p. 99
2. Aplicabilitatea clauzei de confi dentialitate. Conditii p. 102
3. Formarea profesionala. Restituirea cheltuielilor. Conditii p. 109
4. Modifi carea contractului individual de munca. Conditii p. 112
5. Modifi carea unilaterala a contractului individual de munca. Sanctiune p. 117
6. Concedierea pentru motive care tin de persoana salariatului. Conditii p. 120
7. Decizie de concediere. Nulitate. Conditii p. 125
8. Continutul deciziei de concediere. Elemente obligatorii. Sanctiune p. 131
9. Drepturi salariale. Act aditional. Constatarea nulitatii. Termen p. 141
10. Adaosurile si sporurile incluse in salariu. Act aditional. Conditii p. 145
6
R.R.D.M. 3/2009
SPATIUL EUROPEAN
(selectie de Laura GEORGESCU)
I. HOTÃRARI ALE CURTII DE JUSTITIE EUROPENE
Politica sociala - Protectia lucratorilor in cazul insolvabilitatii angajatorului
- Directiva 80/987/CEE modifi cata prin Directiva 2002/74/CE - Articolul 3
primul paragraf si articolul 10 litera (a) - Despagubiri pentru concediere
nelegala convenite pe calea unei concilieri extrajudiciare - Plata asigurata de
institutia de garantare - Plata supusa conditiei adoptarii unei decizii judiciare
- Principiile egalitatii si nediscriminarii
p. 153
Directiva 1999/70/CE - Clauzele 4 si 5 din Acordul-cadru cu privire la
munca pe durata determinata - Incadrare in munca pe durata determinata
in administratia publica - Conditii de incadrare in munca - Remuneratii si
pensii - Reinnoirea pe o durata de pana la opt ani a contractelor pe durata
determinata - Autonomie procedurala - Efect direct
p. 164
Politica sociala − Directiva 2000/78/CE − Egalitate de tratament in ceea
ce priveste incadrarea in munca si ocuparea fortei de munca − Articolul 1,
articolul 2 alineatul (1), alineatul (2) litera (a) si alineatul (3), precum si
articolul 3 alineatul (1) litera (c) − Discriminare directa pe motiv de handicap
− Hartuire legata de handicap − Concediere a unui angajat care nu are el insusi
un handicap, dar al carui copil are un handicap − Includere − Sarcina probei
p. 190
Conditii de munca - Organizarea timpului de lucru - Directiva 2003/88/CE
- Dreptul la concediul anual platit - Concediu medical - Concediu anual care
coincide cu un concediu medical - Indemnizatie pentru concediul anual platit
neefectuat pana la incetarea contractului pe motiv de boala
p. 206
II. INFORMÃRI ALE UNIUNII EUROPENE PRIVIND DOMENIUL
SOCIAL
Avizul Comitetului Economic si Social European privind extinderea masurilor
impotriva discriminarii in domenii altele decat ocuparea fortei de munca
— argumente in favoarea unei directive unice si cuprinzatoare impotriva
discriminarii
p. 218
Avizul Comitetului Economic si Social European privind luarea in considerare
a nevoilor persoanelor varstnice
p. 232
Egalitatea de sanse pentru femeile si barbatii din generatia de peste 50 de ani:
viata activa si imbatranire demna = Proiect de concluzii ale Consiliului
p. 246
- Titlu: Revista Romana de Dreptul Muncii nr. 3/2009
- Pret: 50,00 RON
- ISBN: 1582-753400903
- Format: Academic
- Pagini: 256
Votul cititorilor:
(0 voturi)
Daca ai citit aceasta carte, spune si celorlalti cat de mult ti-a placut!
Vrei sa faci o comanda si nu ai timp?
Introdu numarul de telefon, iar un operator UJmag.ro te va suna
in cel mai scurt timp si iti va cere telefonic restul datelor necesare.
Te-ar mai putea interesa
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 1/2024
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 6/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 5/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 4/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 3/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 2/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 1/2023
în stoc
88,00
61,60
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 6/2022
în stoc
80,00
56,00
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr. 5/2022
în stoc
80,00
56,00
30%
Revista Romana de dreptul muncii nr 4/2022
în stoc
80,00
56,00
